Az Ön személyiségtípusa

Az Ön profilja, az Ön lehetőségei

átmenni a teszten

60 kérdés

Néhány perc alatt lefedjük az összes olyan témát, amely az Ön személyiségének teljes körű elemzéséhez szükséges.

Tudományosan elismert

MBTI-tesztjeink Carl Jung és Isabel Briggs Myers munkásságán alapulnak, hogy megbízható, árnyalt elemzést adjanak személyiségéről.

Azonnali eredmények

A teszt elvégzése után azonnal megkapja az eredményeket.

Céljaink

Precizitás. Megbízhatóság.

A teszt célja, hogy pontosan felmérje az Ön személyiségtípusát, rávilágítson az erősségeire és a fejlesztendő területeire, valamint segítsen Önnek jobban megérteni önmagát, hogy olyan környezetben fejlődhessen, amely megfelel Önnek.

Ez a teszt öt alapvető dimenzióban vizsgálja személyiségét, hogy segítsen jobban megérteni a gondolkodás, az érzések és a cselekvés természetes módját:

Extraverzió (E) / Introverzió (I) :
Ez a tulajdonság azt méri, hogy az energiát a külvilágból vagy a belső világodból meríted.

Biztosított (A) / Körültekintő (P):
Ez a tulajdonság a kockázatvállalás és a bizonytalanság kezelésében való magabiztosság szintjét méri.

Intuitív (I) / Figyelmes (O) :
Ez a tulajdonság azt méri fel, hogy Ön intuitív vagy analitikusan érzékeli-e a világot.

Megítélés (J) / keresés (P) :
Ez a tulajdonság határozza meg az élethez való hozzáállását: strukturált vagy nyitott.

Gondolat (T) / Érzés (F) :
Ez a tulajdonság azt vizsgálja, hogy logikusan vagy érzelmileg hoz-e döntéseket.

Az MBTI egy referenciaeszköz az alkalmazott pszichológia területéna személyes fejlődésben és a szakmai életben egyaránt használható. Nem a készségeket méri, hanem az Ön természetes preferenciáihogy jobban megismerje önmagát.

A 16 személyiségtípus...

Elemzők

A stratéga

Látnok és független, stratégiailag tervezi meg az útját, és nem fél az árral szemben haladni.

A gondolkodó

Kíváncsi és agyas, szereti az összetett gondolatokat felfedezni... gyakran elveszik a gondolatai között.

A parancsnok

Kreatív és energikus, tele van ötletekkel, szeret vitatkozni és megkérdőjelezni a status quo-t.

Az újító

Látnok és független, stratégiailag tervezi meg az útját, és nem fél az árral szemben haladni.

A diplomaták

A tanácsos

Empatikus és idealista, mélyen meg akar érteni másokat, és jobbá akarja tenni a világot.

Az ombudsman

Érzékeny álmodozó, aki az értékei szerint él, és a világról alkotott elképzeléseit a művészet és az írás révén fejezi ki.

Az empatikus vezető

Inspiráló és meleg, kedvességgel hozza össze az embereket, és arra késztet, hogy higgyünk önmagunkban.

A kreatív kezdeményező

Spontán és optimista, lelkesen követi intuícióit, és örömét másoknak is átadja.

Az őrszemek

A szervező

Megbízható és szervezett, szereti, ha a dolgok világosak, strukturáltak és jól kidolgozottak.

A Védelmező

Diszkrét, de figyelmes, szelíden vigyáz másokra, és inkább az árnyékokat kedveli, mint a fényt.

Az igazgató

Strukturált és közvetlen, hatékonyan veszi kézbe a dolgokat, és szereti, ha mindent kézben tart.

Támogatás

Melegszívűek és társaságkedvelők, harmóniát teremtenek maguk körül, és őszintén törődnek mások jólétével.

A felfedezők

A technikus

Nyugodt és gyakorlatias, szereti megérteni, hogyan működnek a dolgok... és ha kell, szét is szedi őket.

A diszkrét kézműves

Érzékeny és diszkrét, a pillanatnak él, és gyakran a művészet vagy a természet segítségével fejezi ki magát.

Le Dynamique

Kalandvágyó és érzékeny, 100 km/órás sebességgel él, készen arra, hogy minden lehetőséget megragadjon, és fejest ugorjon az akcióba.

A házigazda

Ünnepélyes és nagylelkű, szereti megosztani a boldog pillanatokat, és másokkal együtt ragyogni.

hu_HUHU